Leiderschap en inclusie: laat hoogopgeleide medewerkers met autisme excelleren

3 december 2024
autisme, werk, managers, hoogbegaafd, hoogopgeleid, hoogfunctionerend, werkvloer, overspannen, burn-out, training, workshop, Eindhoven, medewerkers, collega's, werknemers, leiderschap, inclusie

Hee manager! Let it go… denk ‘aut of the box’ In een wereld waar diversiteit steeds meer de norm wordt, is het creëren van een inclusieve werkomgeving niet langer een luxe, maar een noodzaak. Voor hoogopgeleide medewerkers met autisme is zo’n omgeving cruciaal. Hoewel deze professionals vaak uitblinken in hun vakgebied dankzij hun unieke denkwijze…

Lees meer

Uitdagingen voor managers van hoogopgeleide medewerkers met autisme

1 december 2024
autisme, werk, managers, hoogbegaafd, hoogopgeleid, hoogfunctionerend, werkvloer, overspannen, burn-out, training, workshop, Eindhoven, medewerkers, collega's, werknemers, leiderschap, inclusie

Hoe zorg je voor een fijne werkomgeving? Als manager van een team met hoogopgeleide en hoogfunctionerende medewerkers streef je naar topprestaties en een positieve werksfeer. Maar wat als een van je medewerkers een diagnose binnen het autismespectrum heeft? Dit brengt unieke kwaliteiten met zich mee, zoals analytische scherpte, een hoge mate van detailgerichtheid en een…

Lees meer